Centar za inkluziju i socijalne usluge (CIS) iz Bjelovara slijedom ograničenih mogućnosti pronalaska adekvatnih radnih aktivnosti za osobe kojima pruža podršku odlučio se za socijalno poduzetništvo kao model koji nudi sustavno rješenje nekoliko akutnih problema.
Jedan od najvećih problema s kojim se susreću osobe s intelektualnim teškoćama je pitanje prava na rad koje im je nerijetko uskraćeno. CIS je, zahvaljujući izvrsnoj suradnji s Gradom Bjelovarom, uspio osigurati radne aktivnosti za nekoliko svojih korisnika, no unatoč svesrdnoj i iskrenoj podršci Grada, na otvorenom tržištu rada na žalost mogući su samo povremeni angažmani osoba s intelektualnim teškoćama kod benevolentnih poslodavaca koji su na žalost u doba krize i sami pred velikim izazovima i pritisnuti financijskim teškoćama te im je obujam posla, kao i potreba za radnom snagom, u stalnom padu.
Kako bi se stvorile redovne i sigurne radne aktivnosti, u okviru kojih bi se osobe kojima se pruža podrška moglo obučavati uz rad i na taj način povećati šanse za njihovo kasnije zapošljavanje na otvorenom tržištu rada te kako bi se postigli i određeni financijski benefiti za osnovnu djelatnost udruge, a to je pružanje usluga u zajednici za osobe s intelektualnim teškoćama, CIS je odlučio pokrenuti projekt plasteničke proizvodnje povrća za potrebe vlastitih stambenih zajednica te za prodaju na otvorenom tržištu.
Poljoprivredna djelatnost pokazala se kao idealna zbog prikladnosti vještina kojima se mogu obučiti osobe s intelektualnim teškoćama, a razvijen poljoprivredni sektor u Bjelovarsko-bilogorskoj županiji predstavlja potencijalno tržište za buduće zapošljavanje. Osobe kojima CIS pruža podršku, u plastenicima će steći praktično znanje i realno radno iskustvo.
Plastenička proizvodnja povrća projekt je koji nudi višestruke koristi. Naime, uz osigurane radne aktivnosti tijekom čitave godine za osobe kojima se pruža podrška, mogu se postići i značajne uštede na troškovima prehrane stambenih zajednica, te dodatni prihodi od prodaje povrća na otvorenom tržištu koji se također reinvestiraju u programe CIS čime se dodatno povećava kvaliteta života osoba uključenih u CIS-ove programe.
Mental Health Initiative Instituta Otvoreno društvo (OSI MHI) svojim grantom omogućio je pokretanje ovog pilot projekta koji će poslužiti kao ogledni primjer dobre prakse kakva se može replicirati i kod ostalih pružatelja usluga u zajednici u Hrvatskoj i šire. Na taj će način dragocjena iskustva stečena ovim projektom postati dostupna zainteresiranim udrugama i pojedincima kako bi se promicala ideja inkluzije te kako bi se organizacije civilnog društva, koje se bave osobama s invaliditetom, odnosno pružatelji usluga u zajednici, uveli u novi model funkcioniranja na principima socijalnog poduzetništva.
Sredstvima OSI MHI financirana je nabava i gradnja dva plastenika od po 300 m2 koji su postavljeni na lokacijama CIS-a u Bjelovaru i Grubišnom Polju. CIS je vlastitim sredstvima financirao dodatnu opremu i materijal te dodatnu poljoprivrednu proizvodnju na otvorenome na lokaciji blizu plastenika u Bjelovaru.
Socijalno poduzetništvo je u uvjetima dugotrajne recesije te njenih negativnih utjecaja na proračunska i donatorska sredstva namijenjena djelatnostima socijalne skrbi kvalitetno rješenje za dio akutnih problema s kojima se susreću osobe s invaliditetom, a posebice osobe s intelektualnim teškoćama, koje su unutar populacije osoba s invaliditetom koja je i inače vrlo ugrožena po pitanju zapošljavanja, daleko najteže pogođene nemogućnošću ostvarenja svog temeljnog ljudskog prava na rad.
Kako svaki projekt čine prije svega ljudi koji u njemu sudjeluju, CIS ovaj projekt ne bi mogao tako uspješno provoditi da nije bilo stručnjaka koji je dao veliki doprinos njegovom uspjehu.
Agronom Nikola Malbaša uključio se kao volonter vrlo rano u projekt te je svojim savjetima osigurao da se od samog početka svi procesi kreću u pravom smjeru i po pravilima struke. Njegova ljubav prema struci učinila je svoje te su plastenici u Bjelovaru i Grubišnom Polju, te proizvodnja na otvorenom u Bjelovaru prerasli u prava mala uspješna čuda. Nikolina srdačnost i istinska naklonjenost osobama kojima se pruža podrška rezultirala je motivirajućom i ugodnom radnom atmosferom za sve uključene u rad na projektu – i radne asistente i osobe kojima se pruža podrška. Radne asistentice Marina Renić i Vesna Javorić, stručne u poslovima podrške osobama s intelektualnim teškoćama te vrlo iskusne u poljoprivrednoj proizvodnji Nikolina su ekipa koja je zaslužna dobar urod te za visok stupanj uključenosti osoba kojima se pruža podrška u radni proces, njihovo obučavanje i općenito veće zadovoljstvo i kvalitetu života.
Evo što o tome kaže Nikola koji je vrlo brzo postao i redovni zaposlenik CIS kao voditelj projekta plasteničke proizvodnje:
Nikola Malbasa – Ipak se moze u Grubisnom Polju
